就活で自分に合う仕事の見つけ方とは? 注意点や重要性もあわせて解説

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就活で自分に合う仕事の見つけ方とは? 注意点や重要性もあわせて解説

就活をする際に、多くの方が直面するのが「自分に合う仕事とは何だろう?」という疑問です。就活で内定をもらうのはゴールではなく、長い社会人生活のスタートラインにすぎません。そのため、自分に合う仕事を選ぶことはその後の人生を充実させるためにとても大切です。そこで本記事では、自分に合う仕事の探し方を解説します。

目次

自分に合う仕事とは?

就活で自分に合う仕事の見つけ方とは? 注意点や重要性もあわせて解説

自分に合う仕事とは、前向きに取り組み、自分の強みを発揮しながら主体的に働ける仕事を指します。具体的には、モチベーションが高く保てること、楽しさややりがいを感じられること、ストレスが少なく、自分の理想を実現できる環境であることが重要です。また、自分が「やりたいと思える仕事」「能力や資質に適した仕事」、そして「キャリアプランやライフスタイルに合った仕事」のバランスが取れていることも、自分に合った仕事の条件といえます。

ただし、すべての希望を満たす仕事を見つけるのは難しいため、優先順位をつけたり、妥協点を見つけたりすることも必要です。それでも、トータルで自分に合っているかどうかをしっかり考えることが、仕事選びにおいて重要です。

就活で自分に合う仕事に就く重要性

就活がうまくいかないと、内定を得ることが最優先になり、自分に合った仕事かどうかを考える余裕がなくなりがちです。しかし、内定を得た後には長い社会人生活がスタートします。そのため、充実した生活を送るためには、以下の理由から自分に合う仕事に就くことがとても大切です。

就職後に感じるギャップを減らし、早期退職を防ぐ

「自分に合った仕事は何か」をしっかり考え、それに沿って就職先を選ばないと、就職後に「こんなはずじゃなかった」と失望するリスクが高くなります。知識や適性のない仕事に就くとついていくのに苦労しますし、やりがいを感じない仕事に就くと毎日がつまらなく感じてしまいます。不満や挫折感が募ると、早期離職して再び就職先を探す羽目になりかねません。

詳しくは後述しますが、入社後に充実した毎日を送るためには、自分に合う仕事とは何なのかを熟考し、しっかりとした「就活軸」に沿って企業選びをすることが必要です。

やりがいをもって主体的に仕事に取り組める

自分に合った仕事に就くことで、日々の仕事にやりがいを感じ、主体的に取り組めるようになります。いくら高い給与を得ていても、自分が価値を感じない仕事を続けるのは苦痛です。仕事を「やらされている」と感じると、終業時間を待ち遠しく思いながら業務をこなすだけの毎日になってしまいます。多くの時間を憂鬱な気分で過ごすのは、誰しも避けたいものです。自分の強みを発揮できる仕事や、やりがいを感じられる仕事に就くことで、充実感や達成感に満ちた生活を送れるでしょう。

成果を出し評価につながりやすくなる

自分の適性に合う仕事に就くことは、仕事で成功を収め、周囲から高い評価を得るためにも重要です。自分の強みを生かし、熱心に取り組める仕事であれば、大きな成果を出せる可能性が高まります。成果を出せば、上司や同僚からの評価も高まり、自己実現やキャリアアップにもつながります。キャリアアップや社会的な評価を望むなら、自分を見つめ直し、自分に合った仕事を選ぶことが大切です。

【5つの方法】就活で自分に合う仕事の見つけ方とは?

就活で自分に合う仕事の見つけ方とは? 注意点や重要性もあわせて解説

では、就活で自分に合う仕事を見つけるためには、具体的にどうしたらいいのでしょうか。ここでは、そのための方法を5つ解説します。

1. 就活軸を基準にして仕事を探す

第一に重要なのは、「就活軸」を明確にして仕事を探すことです。就活軸とは、就職先を選ぶ際に自分が最も重要視する条件を指します。具体的には、業界・職種・給与・働き方・キャリアパスなどが代表例です。重視する要素は個々人によって異なります。軸が複数あっても構いませんが、「絶対に譲れない条件」と「できればほしい条件」のように優先順位を付けることが大切です。

いずれにせよ、自分が何を大切にして仕事をしたいのかを明確にし、その軸に沿って仕事を探すことで、面接で志望動機をしっかりアピールしやすくなり、好印象を与えやすくなります。また、入社後のギャップも減らすことができます。

2. 自己分析で強みを把握して仕事を探す

自己分析を行い、自分の強みを把握することも重要です。これまで注意してきたように、「自分のやりたい仕事」と「自分が得意な仕事」は必ずしも一致しません。やりたいという気持ちだけで就職すると、入社後に失望や挫折を感じることも多いです。

そのため、まずは学校生活や日常生活を振り返り、自分が得意なことは何かを客観的に自己分析してみましょう。適性検査を受けてみるのも有効です。自分の強みを生かせる仕事に就くことで、成果や評価を得やすくなり、その充実感や達成感から、仕事に対するモチベーションも自然と高く保てます。

3. 業界や企業研究を行い、やりたいことをできる仕事を探す

就活軸や自分の強みを明らかにできたら、次に業界研究・企業研究に移り、自分がやりたいことができそうな仕事を探しましょう。まずは全体像を把握し、さまざまな可能性を模索するために、広く浅く調べることをおすすめします。そこで自分の興味がある分野や進みたい方向性を見つけたら、さらに深掘りして調べていきます。業界研究や企業研究を進めるうちに、疎遠だった分野にも興味が湧いたり、これまでとは違う視点でキャリアパスを考えたりすることができるようになるかもしれません。

もし、やりたいことが見つからない場合は、以下の記事を参考にしてください。

4. ライフプランやキャリアプランを考えて仕事を探す

就職後の人生やキャリアプランを考えることも、自分に合う仕事を見つけるための重要なステップです。私生活も含めて、自分の将来の目標や夢を明確にし、それを達成するためにはどのような仕事に就く必要があるのかを逆算して考えてみましょう。たとえば、「起業したいので、経営者との距離感が近く、さまざまな経験ができる中小企業を選ぶ」「仕事と家庭を両立させたいので、出産・育児支援が整備された企業を選ぶ」といった選択が考えられます。

5. 就活エージェントを活用して仕事を探す

自己分析やキャリアプランを自分だけで考えるのが難しい場合は、就活エージェントを活用するのもおすすめです。就活エージェントに登録すれば、プロのコンサルタントが自己分析をサポートし、自分の適性やキャリアプランに合った企業を提案してくれます。また、自分では気づかなかった強みに気づかせてくれることもあります。さらに、就活エージェントは面接対策や履歴書・職務経歴書の添削も行ってくれるので、就職活動をスムーズに進めることができます。

自分に合う仕事を探す際の注意点

自分に合う仕事を探す際には、いくつかの点に注意が必要です。

まず、自分が好意的な印象を抱いている仕事が必ずしも適職であるとは限らないことに留意しましょう。逆に、自分とは無縁だと思っていた業界や職種に意外と適性があるかもしれません。そのため、主観的な印象や思い込みだけで判断せず、広く客観的な視点を持って判断することが大切です。

また、就職活動の「軸」によって仕事の選び方は大きく変わります。もし仕事選びにしっくりこない場合は、就活の軸を見直し、企業に自分が求めていることを改めて明確にしましょう。

上記のような問題点は、自分だけでは気づけないことが多々あります。たとえば、自己分析はどうしても主観的になりやすく、過度に自分を高く評価したり、逆に低く評価したりしがちです。就活に際しては、信頼できる知り合いや就活エージェントなどに相談して、客観的な分析や助言を受けることをおすすめします。

まとめ

就活で自分に合う仕事を見つけるためには、就活軸の設定、自己分析、業界・企業研究、ライフプランやキャリアプランからの逆算、そして就活エージェントの活用が非常に有効です。これらの方法を取り入れることで、入社後のギャップを最小限に抑え、充実した社会人生活を送りやすくなります。

もし就活エージェントをお探しであれば、「LHH就活エージェント」にぜひご相談ください。LHH就活エージェントでは、求人のご紹介だけでなく、個別のキャリア相談を通じて、あなたに本当に合った仕事を見つけるためのサポートを提供しています。ぜひ一度ご利用ください。

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