株式会社創英コーポレーション
教室運営業務で得た経験を活かしながら、様々な業務に携わることができます。
ぜひ、思い思いのキャリアを実現しましょう。
■キャリアアップイメージ■
入社1年目
【教室運営業務】
・教室長になる為のスキルノウハウをOJT、OFJTの両面で研修で身に着けます
【本部企画業務】
・生徒向け、社内イベントプロジェクトメンバーへの立候補 など
入社2～5年目
【教室運営業務】
・約100名の生徒を抱える教室の責任者
・最短3年目で複数教室のプレイングマネージャー（エリアリーダー）
・新規プロジェクトチーム設立、全社横断の業務提案
【本部企画業務】
・課外学習プログラム（理科実験教室・計算コンクールなど）のプロデュース
・マーケティングプランナー
・民放局のTV番組（生放送！）で入試問題の解説スタッフ
入社6年目～
【教室運営業務】
・およそ10教室のマネジメント（エリアマネージャー）
・成功手法のマニュアル化
・新規エリア開発 など
【本部企画業務】
・およそ3000人を対象とした講師研修会のトレーナー
・運営企画（チームマネジメント手法の確立、マニュアル作成など）責任者
・教務企画（カリキュラム作成、指導マニュアル作成など）責任者"
【勤務地】東京・神奈川・埼玉県内の各教室
【想定月収】27.2万円～31.1万円
創業からの平均売上成長率130％を誇る急成長中の教育企業。個別指導塾を中心に、学童保育・語学教室・幼児教室・日本語教室など教育事業を通じて人の心にエネルギーを与え、社会に貢献しています！若手が活躍できる環境♪入社1年目から、あなたの意欲次第で自分のアイディアをどんどん実行できます。実際に若手のアイディアがいくつも採用されています。